52 résultats pour Directeur De Prix De Revient

Responsable comptabilité de gestion Superbe opportunité de joindre un groupe industriel international. À titre de responsable de la comptabilité de gestion vous travailler sous la supervision du directeur financier et aurez pour mandat de suivre les indicateurs de performance, le système de prix de revient, produire des analyses de résultats, suivre les coûts, collaborer avec les équipes de production. C'est une rare opportunité d'occuper un poste principalement orienté sur la comptabilité de gestion qui peut être effectuer en partie en télétravail. Nous recherchons un CPA, possédant un minimum de 7 ans d'expérience incluant au moins 2 ans d'expérience à titre d'analyste prix de revient. Il faut être habile sur Excel et être en mesure de créer rapidement des liens avec les membres des différentes équipes. RESPONSBAILITÉS : • Gérer le système de prix de revient; • Effectuer des analyses par produit, d'analyses d'écarts aux budgets, des prévisions et autres analyses de rentabilités;• Produire et suivre les budgets pour les activités sous sa responsabilité ;• Compléter les sections des états financiers pour les activités sous sa responsabilité;• Superviser l’analyse des comptes de grand-livre du bilan et des dépenses;• Superviser les activités d'analyses des inventaires, décomptes physiques et désuétude des stocks;• Maintenir et développer les systèmes d'inforamtions de gestion; • Préparer diverses analyses ert scénarios pour supporter les gestionnaires dans leur prise de décision dans la gestion des coûts;• Superviser l'équip des commis sous sa responsabilité.

Chef comptable Nous recherchons un chef comptable possédant une expertise en comptabilité manufacturière avec la gestion de multi-devises et une maîtrise du cycle comptable complet. Principales responsabilités: • Responsable du cycle comptable complet incluant la préparation des états financiers mensuels, le budget et les besoins de trésorerie;• Analyser les états financiers en fins de mois;• Supervision des recevables et des payables;• Analyse du prix de revient;• Participer à la préparation des dossiers d’audit et d’impôt;• Maintenir de bonnes communications avec les vérificateurs externes et divers intervenants;• Développer et préparer divers rapports corporatifs ponctuels ou récurrents;• Participer à l’amélioration continue des processus;• Gérer les tâches administratives ainsi que les ressources humaines;• Toute autres tâches connexes. Ce que l'entreprise offre<ul><li>Salaire au marché</li><li>Assurances collectives</li><li>CPA et formations continues</li><li>Horaire de travail de 40h présentiel avec flexibilité</li><li>REER collectif</li><li>Et plus encore</li></ul>

Assistant controleur Notre client une entreprise dans le domaine Pharmaceutique est actuellement à la recherche d'un candidat pour un poste d'assistant -controleur. L'entreprise est situer à Montreal. Type d'emploi : Temps plein, permanent Mode : Hybride (1 fois par semaine)#télétravail Voici la description : •Participer à la préparation des états financiers mensuels et des rapports conformément aux procédures internes.•Préparer des analyses en prix de revient pour supporter les opérations manufacturières•Participer au maintien des contrôles internes des différents cycles d’affaire.•Produire la conciliation bancaire mensuellement.•Assister le département des comptes fournisseurs et comptes recevables (saisi de factures, appariement des documents)•Tenir à jour le registre des immobilisations.•Participer à la préparation et le balancement des fins de mois (analyses mensuelles et autres rapports) conformément aux procédures internes.•Participer à la production des dossiers de vérification comptable et fiscale de fin d’exercice. Autres :•Veiller au respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF), des règles de santé et de sécurité au travail.•Effectuer toute autre tâche connexe jugée pertinente dans le cadre du poste. Vous pouvez contacter Jonathan Thibault au 514-671-0844.

Contrôleur POSTE PERMANENT Relevant du président, le contrôleur assurera la gestion opérationnelle du service de comptabilité, autant opérationnel que stratégique, de l'entreprise qui est en croissance. Avantages et conditions de travail:<ul><li>Salaire au marché</li><li>Assurances collectives</li><li>CPA et formations continues</li><li>Cellulaire</li><li>Horaire de travail flexible</li><li>Horaire d'été</li><li>Salle d'entraînement sur place</li><li>Bornes de recharge pour voitures électriques</li><li>Et plus encore</li></ul>Principales responsabilités:· Gérer l’accumulation et le rapprochement de toutes les données financières nécessaires pour effectuer la comptabilité des résultats d’entreprise consolidés avec précision ;· Préparer, vérifier et produire les états financiers ;· Participer et superviser la production de la paie ;· Participer à l’élaboration et la préparation du budget annuel ;· Élaborer et faire le suivi des mesures de rendement de l’entreprise ;· Superviser les obligations réglementaires, qui incluent souvent la planification fiscale et la conformité ;· Élaborer et mettre en place des processus dans le département de la comptabilité ;· Implanter et analyser le prix de revient par activité, produit et client ;· Développer et tenir à jour des rapports sur les indicateurs de performance opérationnels ;· Participer à des projets en matière d’amélioration de l’efficacité, de la productivité et de la rentabilité;· Évaluer les processus en place et émettre des recommandations pour leur amélioration.

Contrôleur financier Notre client, une PME dans la région des Appalaches, est à la recherche d'un contrôleur financier. Sous la supervision du président, le contrôleur financier supervisera l’équipe, il veillera à l’intégrité des données financières et il développera et mettra en place des outils de gestion pour soutenir et mesurer la performance de l’entreprise et de ses systèmes. RESPONSABILITÉS : · Superviser la comptabilité et finaliser les états financiers;· Gérer, développer et apporter son soutien au personnel comptable et administratif;· Analyser les états financiers, les écarts et élaborer des recommandations;· Effectuer la gestion de la trésorerie;· Gérer le processus de budgétisation;· Suivre et développer les contrôles internes;· Veiller à la mise à jour et au développement des outils de gestion (systèmes de prix de revient, indicateurs de performances, tableau de bord de gestion, etc);· Gérer les dossiers financiers et les communications avec les banques, assureurs, institutions gouvernementales, etc.;· Participer à toutes activités permettant à l’organisation d’atteindre ses objectifs.

Directeur.trice en fiscalité Centre-ville Montréal Directeur(trice) fiscalité canadienne Qualité de vie Notre client, une compagnie dans le domaine manufacturier, est à la recherche d'un.e directeur.trice en fiscalité. Se rapportant au vice-président en fiscalité, le candidat devra gérer une petite équipe, réviser la conformité fiscale et la provision d'impôt, participer à des divers projets et s'assurer de l'amélioration continue dans le département. Belle qualité de vie.

Directeur des finances Notre client, un organisme à but non lucratif ayant une cause très humanitaire, se cherche un directeur financier pour prendre charge de l’ensemble des responsabilités financières de l’organisation. Située au centre-ville de Montréal, l’entreprise offre une belle qualité de vie et un environnement de travail très positif. Le poste se rapportant directement au Directeur Général, nous cherchons quelqu’un qui sera bien dans ce rôle pendant de nombreuses années. Cherche un minimum de 10 ans d’expérience, excellent français avec un anglais fonctionnel, une expérience avec le cycle comptable complet et une attitude positive ! Si vous cherchez à joindre une organisation qui fait vraiment une différence dans notre société, voici votre chance. Salaire au marché + avantages.

Directeur des finances Mandat de 18 mois pour un remplacement de congé de maternité. Nous recherchons un directeur des finances pour gérer la comptabilité générale pour notre client dans le domaine de l'importation et de la distribution ainsi que de ses compagnies satellites (5) et ses holdings (5). Responsabilités:• Responsable du département des finances et de l’informatique – équipe de 10 personnes• Supervision du cycle comptable complet (facturation, comptes à recevoir et à payer, paies, conformité gouvernementale (TPS-TVQ, DAS, etc.) selon les normes comptables pour les entreprises à capital fermé (NCECF) et les principes comptables généralement reconnus (GAAP)• Coordonner et préparer le budget annuel de la compagnie (budgété mensuellement avec flux de trésorerie), global et par division d’affaires• Coordonner, préparer, et analyser les états financiers (analyser les résultats et donner des explications sur les écarts) et les présenter à la direction• Préparer des états financiers internes par département / division d’affaires• Mise en place d’indicateur de performance, tableaux de bord mensuels et annuels• Proposer des solutions pour améliorer les différents processus et mettre à jour les contrôles internes en place et de réduire le délai de production des états financiers mensuels et le développement d’outil pertinent • Faire des analyses ponctuelles de rentabilité et des études d’opportunités spécifiques • Évaluer différents projets d’investissement et contrôler leur implémentation • Prendre en charge le financement des sociétés, soit effectuer les demandes de financement, le suivi des renouvellements et s’assurer des meilleures conditions en matière de gestion de ces derniers • Gérer les flux de trésorerie et l’exposition au risque de change• Responsable des dossiers de fin d’années pour le groupe d’entreprise (Mission d’examen et Mission de compilation) et veiller à leur bon déroulement auprès du vérificateur externe• Veiller aux bonnes relations avec les auditeurs et aux liaisons avec le gouvernement, les institutions financières et les courtiers en assurances • Suivre et analyser des subventions et autres crédits • Responsable des dossiers spéciaux (fusion administrative, vérification fiscale, vérification douanière, amélioration informatique)• Favoriser un bon environnement de travail au sein de l’équipe • Exécuter tout autres tâches connexes

Directeur financier et administration Superbe opportunité de joindre un organisme caritatif ayant des projets dans plusieurs pays. Sous la supervision du DG et faisant partie de l'équipe de direction, le directeur financier et administratif encadre une équipe solide et autonome. Il contribue au développement des systèmes et apporte une vision financière dans l'établissement des orientations, objectifs et priorités de l'organisme. Nous recherchons un professionnel de la comptabilité et des finances bilingue, expérimenté et faisant preuve d'une approche participative du leadership favorisant la responsabilisation des ressources. Si vous êtes stimulé par les valeurs d'entraide et de coopération et posséder un bagage d'expérience de 15 ans et plus communiquez avec nous. RESPONSABILITÉS : • Superviser les activités comptables et financières de l'organisation autant sur place qu'à l'internationale; • Assurer la coordination du travail comptable et financier entre la maison mère et les équipes à l'international; • Contribuer au développement de l'organisme en matière de gouvernance, saine gestion financières, budgétisation, contrôles des risques et processus comptable; • Assurer une gestion responsable des fonds;• Veiller à ce que les budgets soient gérés de manière responsable et en conformité avec les engagements, loi et règlement en vigueur ainsi qu'en respect des valeurs et de la mission de l'organisme; • Veiller à ce que les pratiques, processus et système de gestion financière et de contrôles de risques soient opérés en respect des politiques, normes, procédures et règles internes autant sur place qu'à l'international; • Diriger les dossiers de vérifications internes et externes; • Présenter les informations financières au CA et soutenir la direction dans la croissance de l'organisme;• Veiller au maintien et à l'amélioration continue des pratiques de gestion administrative de l'organisme; • Apporter sa contribution dans les différents projets spéciaux de développement interne.

Directeur(trice) de fiscalité et aides gouvernementales Notre client, une PME dans l’industrie du service le souci du détail située au Centre-Ville, cherche à ajouter un poste de Directeur principal à son équipe. Dans ce rôle, vous vous rapporterez directement à la CFO et serez principalement en charge de l’optimisation des systèmes informatiques et des processus d’information financière, tout en supervisant les divers contrôleurs divisionnaires dans l’équipe. Une approche ‘’consultation/projets’’ permettra au candidat sélectionné de travailler sur des projets de développement de systèmes, l’unification des bases de données et des grands livres, l’amélioration des processus de montage des états financiers, participer aux processus d’acquisitions d’entreprises ainsi qu’à leurs intégrations, l’optimisation des processus d’affaire, etc. Nous recherchons un candidat d’expérience qui pourra amener ses diverses connaissances au profit de cette entreprise en grande croissance et en constant changement.

Directeur(trice) en comptabilité et finances OBNL Centre-ville de Montréal Notre client, une grande organisation à but non lucratif au centre-ville de Montréal cherche un(e) directeur(trice) en comptabilité et finances. La personne sera responsable d’une petite équipe en comptabilité, de la préparation des états financiers, de mettre les contrôles internes en place, amélioration des processus et surtout des projets! Très bon package salarial. Présentiel 4 jours par semaine.

Directeur audit interne *** Gestionnaire - Audit interne *****Rive-Sud** Hybride Notre client, une compagnie en forte croissance est à la recherche d’un gestionnaire audit interne. Le candidat idéal a :<ul><li>Un titre CPA</li><li>Français (60%), anglais (40%)</li><li>Expérience en cabinet avec des clients publics ou en industrie</li><li>Connaissances des contrôles SOX 52-109</li></ul>JO # 05130-0012977069

VP/Director of Finance THE ROLE: We have an exciting opportunity for a Senior Financial Consultant/VP Finance to support an organization through system selection/implementation and leading their financial group. Responsibilities in the role will include:<ul><li>Leading and mentoring the team</li><li>Financial statement review and Budget/Forecasting preparation and review</li><li>System selection/implementation support</li></ul>ABOUT YOU: To be successful in this role you will have a have a proven track record of successfully steering financial teams to achieve organizational objectives. Your ability to lead, motivate, and mentor teams is unparalleled. You've played a critical role in statement reviews and have actively contributed to strategic planning and implementation initiatives. Your experience in leading annual budget processes demonstrates your strategic financial foresight and acumen WHAT'S ON OFFER?Our client offers a competitive wage and the opportunity to work in an engaging, team-oriented environment. If you are a dynamic finance professional seeking a role where your leadership and financial expertise will make a significant impact, we encourage you to apply. Join us in driving financial excellence and shaping the future for our valued client.

Financial Planning & Analysis Manager Robert Half is looking for a FP& A Manager to join our Well -Established Global Client!The ideal candidate will have deep analytical capabilities, strong verbal and writing skills, and the ability to multitask and work under multiple tight deadlines at once. If you are an experienced FP& A Manager looking for a challenging role at an established company, this may be the role for you. How you will make an impact - Examine fiscal and budget assumptions in the development of operating plans As key member of the operations group , you will be reporting to Sr. Finance Director and Operations to help facilitate the Annual Budget process, and meeting strategic objectives Key Accountabilities:• Lead the coordination and preparation of monthly forecast for senior leadership, while providing actionable insights into financial performance for the operations team.* Report on Key Performance Indicators, offering comprehensive analysis to drive informed decision-making • Spearhead special projects, conducting ad hoc financial analysis and providing support to various departments as required * Maintain robust financial models supporting annual planning, monthly forecasting, and strategic decision-making by utilizing advanced Business Intelligence (BI) tools to deliver insightful analytics and drive day to day data-driven business decisions Must have a strong business and financial acumen, with the ability to align business requirements with financial objectives and drive strategic growth initiatives

Director of Finance & Administration Our client, an internationally acclaimed and award-winning charity, is looking to hire a Director of Finance and Administration. This role is located in Toronto (TTC Accessible). This is a full-time hybrid position (3 days per week in office). Snapshot of the Role:Under the direction of the COO, and in close collaboration with the Senior Management Team the Director of Finance and Administration is responsible for supervising all activities related to financial reporting and analysis, budgeting, investment management, business processes/systems, organizational risk assessment, human resources oversight (including compensation and benefits, payroll, employee files, employee contract management, training and recruiting) and other aspects of organizational administration. The Director of Finance and Administration also provides leadership to the Finance and Administration team.

Senior Finance Manager Our client in the manufacturing industry is seeking a Senior Finance Manager, for their Plant Operations. They would be responsible for providing leadership in driving financial processes, measurements, and analytics to support plant operations in achieving their financial targets and key initiatives. In addition to working very closely with the Corporate Finance leadership team, the Senior Finance Manager will partner with the Canadian and US Directors of Operations in: -Developing common company-wide operating metrics and best tools.-Deploying management systems to support achievement of financial & operational targets.-Driving/supporting operational continuously improvement, leveraging financial analytics and models.-Supporting the assessment and prioritization of required investments across the organization in new business activities and initiatives to improve operating efficiencies.-Developing and training of financial staff to support operational excellence. RESPONSIBILITIES WILL INCLUDE: · Drive processes in support of the forecast & budgeting activities at the plant level, ensuring appropriate linkages between financial and operating metrics.· Implement management systems to support achievement of key plant initiatives.· Leadership in identifying risks/opportunities and providing headlights on financial trends and variances to forecasts/budgets.· Provide financial and business advice & recommendations to the plant management teams to support driving operational excellence and achievement of targets.· Ownership for deploying common financial tools and standardized processes & reporting to support achievement of profit targets and plant operating initiatives.· Support the plants in performing risk assessments and develop, support & monitor business control requirements to ensure risks are effectively mitigated.· Leadership in assessing and identifying any control issues and partner with plant management team to develop solutions and train staff on control requirements

VP/Director of Finance Robert Half is looking for a dynamic and results-driven Director of Finance who will be responsible for overseeing all aspects of our client's financial management team. The ideal candidate will possess strong leadership skills, strategic thinking abilities, and a proven track record of success in financial planning and analysis. This is an exciting opportunity for a seasoned finance professional to make a significant impact on the organization's growth and success. Responsibilities:-Develop and implement financial strategies, plans, and policies to support the company's growth objectives-Provide leadership and guidance to the finance team, including overseeing budgeting, forecasting, and financial reporting activities-Analyze financial data and performance metrics to identify opportunities for improvement and drive decision-making-Manage cash flow, liquidity, and capital allocation to optimize financial performance and mitigate risks-Oversee the yearly budget formulation, encompassing revenue projections, expenditure oversight, and allocation of capital-Collaborate with other departments and senior leadership to align financial goals with overall business objectives-Monitor industry trends, regulatory changes, and economic factors that may impact the company's financial position-Ensure compliance with all relevant financial regulations and reporting requirements

VP Finance If you're driven by high expectations this could be the job for you. You might be a good fit for this position if you thrive in a role where integrity, reliability and leadership are valued. If you want to work for a successful company, Robert Half has an opportunity for a VP Finance to take responsibility for an accounting and clerical department. Based in the Toronto, Ontario area, this opening for a VP Finance is a permanent position. To succeed in this role, you will need to plan and direct all accounting operational functions, handle the accumulation and consolidation of financial data for internal and external financial statements, evaluate accounting and internal control systems, and lead departmental staff. This position is for candidates who can effectively manage self and others within strict time constraints when providing client services, lead while also being a team player, generate innovative ideas, and challenge the status quo. Do you want exceptional compensation and benefits and potential for career growth? This is a good position for you. Your responsibilities - Analyze, apply and improve policies, procedures, controls and most methodologies - Handle daily cash management and produce cash-flow reports, calculating cash needs at weekly and monthly intervals - Manage the creation of and monthly monitoring of the annual budget and forecasts - Perform tasks associated with month-end and year-end close of income statement and balance sheet, account reconciliations & G/L analysis - Drive the timing for monthly billing and other cash management techniques to ensure the timely cash collection - Advance Finance Department initiatives, such as software and systems implementation and other departmental or firm-wide improvements, as needed, with research, planning and implementation - Manage finance department operations, including accounts payable, billings & collections, and payroll - Manage the production of the annual budget and forecasts and monitor on a monthly basis - Evaluate, apply and refine policies, procedures, controls and most methodologies - Ensure client satisfaction by reviewing deliverables of self and team - Support Finance Department initiatives, including software and systems implementation and other departmental or firm-wide improvements, through research, planning and implementation, as needed

Accounts Payable Manager This is a 6 month contract position with potential to go full time for the right candidate. Robert Half is partnered with a leader in the services industry who is hiring an Accounts Payable Manager for their growing team. The Accounts Payable Manager will be responsible for providing leadership and guidance to the Accounts Payable team. Responsibilities: <ul><li>Ensure accurate and timely processing of vendor payments</li><li>Maintain vendor set up and vendor relations</li><li>Verify, match, code and enter invoices into their ERP system</li><li>Work with internal and external stakeholders to resolve any issues causing backlog</li><li>Team management; provide training, coaching and development of Accounts Payable Clerks</li><li>Resolve accounts payable discrepancies and perform vendor account reconciliations</li><li>Work with the Finance Manager on KPI generation and analysis</li><li>Ensure the integrity of the accounts payable subledger to reconcile with the accounting system</li><li>Ensure the integrity of expense reporting system and provide training for new users</li><li>Assist with Month End close procedures: complete adjusting journal entries, monthly accruals and balance sheet account reconciliations</li><li>Contribute with the recommendation, implementation, and maintenance of process improvements within the department</li></ul>

Manager, FP&A Our client is a dynamic and rapidly growing company in need of a skilled Manager, Financial Planning & Analysis to join their team. This role represents brand new headcount for the team! As a leader in their industry, they are committed to innovation, excellence, and fostering a collaborative work environment. Position Overview:We are seeking an experienced Manager, Financial Planning & Analysis to oversee our client's financial forecasting, budgeting, and analytical processes. The ideal candidate will possess a strong background in financial analysis, strategic planning, and a proven track record of driving business performance through data-driven insights. Responsibilities:<ul><li>Lead the development and execution of the line of business annual budgeting process, and ensuring alignment with strategic objectives and financial targets.</li><li>Prepare monthly, quarterly, and annual financial reports, providing analysis and insights on key performance metrics to senior management.</li><li>Conduct variance analysis to identify trends, risks, and opportunities, and provide recommendations for corrective actions as needed.</li><li>Collaborate with department heads to develop and maintain financial models that support decision-making and drive operational efficiency.</li><li>Partner with cross-functional teams to assess the financial impact of business initiatives, pricing strategies, and investment opportunities.</li><li>Drive process improvements and automation initiatives to streamline financial planning and reporting processes.</li><li>Monitor industry trends and benchmarks to provide insights into market dynamics and competitive positioning.</li><li>Support ad-hoc financial analysis and special projects as required by senior management.</li></ul>

Finance Manager Robert Half Management Resources is the worldwide leader in specialized consulting and staffing services for senior-level accounting, finance, and business systems professionals. Our Ottawa area client is currently looking for an Interim Part-Time Bilingual Controller. This is a 6-month engagement offering a hybrid work model. The Bilingual Controller will be responsible for:-Review all expenses and prepare reports and present financial reports to the Finance Committee and attend Committee meetings-Manage budgeting and financial planning processes and collaborate with Finance Directors on financial audits.-Ensure compliance with financial policies and regulations, compliance with budgets and accurate categorization of expenses, as well as overseeing day-to-day accounting activities, including bookkeeping, accounts payable and receivable, and payroll.-Collaborate with Finance Directors on financial audits.-Provide financial advice and support and suggest continuous improvement initiatives for financial processes.-Other duties as needed

Accounting Manager We are seeking a detail-oriented and strategic Accounting Manager to lead the day-to-day operations of the accounting department. This role is responsible for overseeing financial reporting, general ledger activities, month-end close, and compliance with accounting standards and internal controls. The ideal candidate will combine strong accounting knowledge with leadership skills to guide a team and support the company’s financial goals.

Senior Manager Financial Reporting Our professional services client in the downtown core is seeking a Senior Manager, Financial Reporting to join their outstanding team. This role requires you to be onsite 5 days per week. This role reports directly into the President/CEO and has 5 direct reports. Snapshot of the Role:The Senior Manager, Financial Reporting, will act as a fractional Chief Financial Officer (CFO) for both internal and external clients where engaged to provide such services, and will be required to certify the annual and quarterly financial statements and MD& A. The Senior Manager Financial Reporting will also assist on all strategic and tactical matters as they relate to budget management, job costing, forecasting needs and securing of new clients. This role operates within a dynamic environment, catering to clients with diverse reporting schedules. It offers an exceptional opportunity for broad exposure across various industries and clientele.

Accounting Manager Robert Half is seeking a strong Accounting Manager who is eager, and determined for one of our clients in the Real Estate industry. This Accounting Manager engagement is a contract-to-permanent opportunity and will require the individual with immediate availability. In this Accounting Manager role, you will be responsible for leading daily operations, including preparing and/or reviewing appropriate ledger entries and reconciliations, maintaining the general ledger system, and preparing monthly and annual financial statements for both the corporate office as well as client portfolios. Stationed in Surrey, British Columbia, this job opening is a tremendous opportunity for candidates who would prefer to work with a company that is on the active growth path. You will be supervise and manage a team of two, while reporting directly to the ownership of the company. Your responsibilities <ul><li>Manage and support the accounting staff in month-end tasks</li><li>Prepare month-end financial reports for the Board Deck Overseeing the reconciliation and reviewing appropriate ledger entries</li><li>Overseeing cash flow management and treasury Performing data analysis and metrics reporting</li><li>Monthly and quarterly debt compliance reporting</li><li>Leading year-end audit and budget preparation</li><li>Perform payroll month-end entries and reconciliation</li></ul>