14 résultats pour Directeur Du Marketing Par Courriel
Coordonnateur marketing<p>Coordonnateur marketing</p><p>Télétravail</p><p>24 $ de l’heure</p><p>40 heures par semaine</p><p> </p><p>Notre client, une marque de chaussures bien connue, recherche un coordonnateur marketing junior pour un contrat d'un an. Vous relèverez du directeur - marketing, Canada. Ce rôle impliquera une collaboration étroite avec les équipes marketing et marchandisage de l'Amérique du Nord.</p><p> </p><p>Responsabilités:</p><ul><li>Transfert et traduction d'actifs marketing/merchandising pour les partenaires de commerce électronique</li><li>Confirmation des actifs de produits pour le site Web</li><li>Mise en place des tarifs saisonniers trimestriels</li><li>Gestion des actifs de lancement saisonnier/produit pour les partenaires de vente au détail</li><li>Coordination des demandes de l'équipe des relations publiques pour la distribution de produits</li><li>Création et mise à jour de listes d'influenceurs et de leur distribution</li><li>Gestion des commandes d'échantillons commerciaux</li><li>Collecte et partage des messages sur les réseaux sociaux du programme de distribution</li><li>Traitement des factures et bons de commande en interne</li><li>Gestion et distribution du suivi financier du marketing</li><li>Assistance à la construction et à la mise à jour des fiches de ligne saisonnières</li><li>Communication mensuelle d'achat d'énergie</li><li>Coordination du processus d'échantillonnage et gestion du showroom</li><li>Participation à des études de marché</li></ul><p> </p><p>Marketing Coordinator</p><p>100% remote</p><p>$24/h</p><p>40h/week</p><p> </p><p>Our client, a well-known sneakers brand, seeks a junior marketing coordinator for a 1-year contract. You'll report to the Director – Marketing, Canada. This role involves heavy collaboration across North America Marketing and Merchandising teams.</p><p> </p><ul><li>Coordinate transfer & translation of marketing/merchandising assets to eComm partners</li><li>Confirm product assets for website upload</li><li>Set-up Quarterly Seasonal Pricing</li><li>Facilitate Seasonal/Product Launch assets, manage delivery of In-store and Digital content for key partners</li><li>Coordinate PR team requests for product seeding, influencer orders, delivery coordination</li><li>Create/update influencer seeding list for key CDN cities, maintain influencer relationships, ensure product visibility on social channels</li><li>Manage monthly commercial sample order process</li><li>Collect & share Social Media posts from seeding program internally</li><li>Process invoices and POs internally, track payments</li><li>Manage & distribute monthly marketing financial tracker to NA Finance team</li><li>Assist with building and updating Quarterly Seasonal Line Sheets</li><li>Assist with monthly Energy buy communication, consolidate orders from commercial team</li><li>Coordinate sample process including inbound/outbound tracking, sample storage, showroom management</li><li>Participate in market research, including competitive analysis, market research, online research, in-market analysis</li></ul>Directeur principal en certification<p>Belle opportunité de joindre un cabinet d'envergure humaine situé à Québec. Sous la supervision des associés, le directeur principal en certification coordonne, encadre, supporte, révise et participe à la réalisation de mandats de certification de tout type pour une clientèle diversifées d'entreprise de toute taille et industrie. Vous conseillerez la clientèle sur son contexte d'affaire et développerez les affaires afin de promouvoir les services du cabinet. Vous ferez partie d'une équipe de professionnels chevronnés et bénificierez d'un programme d'avantages et de conditions qui vous permettront à la fois de pratiquer votre métiez et de vous développer professionnellement dans un environnement flexible favorisant la conciliation travail et vie.</p><p><br></p><p>RESPONSABILITÉS :</p><p><br></p><ul><li>Superviser et gérer une équipe de professionnels en certification, y compris la formation, le mentorat et l'évaluation des performances.</li><li>Planifier, coordonner et exécuter des missions de certification et d'audit pour une variété de clients, en vous assurant que les travaux sont menés efficacement et conformément aux normes comptables et aux réglementations en vigueur.</li><li>Établir des relations solides avec les clients, comprendre leurs besoins et fournir des conseils stratégiques en matière de comptabilité, de fiscalité et de gestion financière.</li><li>Examiner les états financiers, les rapports et les déclarations fiscales pour garantir leur exactitude et leur conformité aux normes.</li><li>Fournir des conseils en matière de gestion des risques financiers et de contrôles internes aux clients.</li><li>Assurer une veille constante des évolutions comptables et réglementaires pour garantir la conformité aux nouvelles normes.</li><li>Contribuer au développement des affaires en identifiant des opportunités de croissance auprès des clients existants et en participant à des activités de marketing et de réseautage.</li><li>Collaborer avec les partenaires du cabinet pour élaborer des stratégies de croissance et des objectifs financiers.</li></ul>Gestionnaire marketing<p>Notre client, qui s'engage à aider les individus à se sentir mieux grâce à des offres innovantes et de haute qualité dans le domaine de la compression médicale, recherche un gestionnaire marketing pour son bureau à Mont-Royal. Le gestionnaire marketing est chargé d'élaborer et de mettre en œuvre une stratégie de marketing et de communication clairement définie, de manière à soutenir une croissance cohérente de l'activité et à renforcer le capital et la notoriété de la marque. Le titulaire de ce poste est chargé de planifier, d'organiser, de doter en personnel, de former et de gérer toutes les fonctions de marketing afin d'atteindre les objectifs de l'entreprise en matière de ventes, de croissance, de rentabilité et de visibilité, tout en veillant à la cohérence du message et de la position de marketing avec les orientations de l'entreprise.</p>Copywriter<p><strong>The Company</strong></p><p>Our Client is a creative agency in Toronto, Ontario. They are looking for a Copywriter for a short-term contract opportunity. This is a remote role, and the selected candidate must be available during core M-F 9-5 EST hours.</p><p><br></p><p><strong>The Position</strong></p><p>The Copywriter will be responsible for crafting creative, short form content for in-store marketing including but not limited to banners, shopper marketing displays, and etc.</p><p><br></p><p>Responsibilities:</p><ul><li>Develop attention-grabbing copy for promotional materials, both internal and external</li><li>Compose engaging copy and develop concepts for advertising and marketing campaigns</li><li>Develop copy for print and digital projects like banner ads, websites, and email campaigns</li></ul><p><br></p>Marketing Coordinator<p><br></p><p>We're seeking a Marketing Coordinator for a 6-month contract to supporting our client's marketing and events endeavors. As a versatile team member, you'll wear many hats, from executing marketing campaigns to coordinating engaging events. This role will occasionally take you across the Lower Mainland, providing valuable hands-on experience and networking opportunities. If you're ready to make an impact in a dynamic environment, apply now to embark on this rewarding journey with us!</p><p><br></p><p>What you'll do:</p><ul><li>Engage in executing a 360-marketing plan, with key focuses on community events, B2C and B2B marketing operations and content ideation. </li><li>Organize training sessions and on-site management for all community events. </li><li>Coordinate brand marketing collaterals in collaboration with internal and external teams. </li><li>Compile briefing documents for internal teams and external agencies. </li><li>Support the development of branded content, such as social posts, video, web assets, and digital media content. </li><li>Implement marketing and paid media campaigns. </li></ul><p><br></p>Senior Product Manager<p>Robert Half is recruiting now for a Senior Product Manager for our Calgary based client. In this pivotal role, you will lead the successful launch of cutting-edge products. We are seeking an individual with a knack for collaborating with technology leaders and a proven ability to define and execute product roadmaps. As the ideal candidate, you will bring comprehensive P& L management expertise, exceptional sales expertise, and superior communication skills. This is a fully onsite position.</p><p><strong>ESSENTIAL RESPONSIBILITIES:</strong></p><p>As a key member of the Product Management team, you will report to the Head of Product and undertake the following responsibilities:</p><ul><li>Conduct thorough market research to identify emerging trends and customer needs</li><li>Oversee the product development phase, refining new and existing products</li><li>Coordinate with cross-functional teams for rigorous testing and quality assurance</li><li>Develop a robust go-to-market strategy, including positioning, pricing, and promotional tactics</li><li>Collaborate with the marketing team to design comprehensive marketing collateral and sales enablement tools</li><li>Oversee the entire product lifecycle, create and maintain a product roadmap to align with strategy </li><li>Demonstrate a strong grasp of P& L management to drive product profitability and implement competitive pricing strategies</li></ul>Représentant au développement des affaires<p>Notre client est un courtier d'affrètement de jets privés dont la mission est de rendre l'aviation privée durable tout en offrant des expériences de voyage exceptionnelles.</p><p><br></p><p>En tant que représentant au développement des affaires (BDR), vous apprendrez les principes fondamentaux et les opérations de l'industrie de l'aviation privée, tout en développant un large éventail de compétences commerciales. Le BDR est responsable de la croissance du chiffre d'affaires en générant des conversations et en qualifiant des prospects. Le candidat idéal fait preuve de détermination et de résilience, est curieux de nature, collabore bien avec une équipe et excelle dans la réalisation d'objectifs de vente ambitieux. Nous recherchons une personne qui aime entrer en contact avec de nouveaux prospects par le biais d'appels téléphoniques et de plateformes de médias sociaux. Ce poste vous ouvrira les portes d'une carrière épanouissante dans la vente de produits d'aviation privée. Notre formation complète vous préparera à évoluer vers des postes de vente, tels que celui de Jet Charter Executive.</p><p><br></p><p>Responsabilités:</p><ul><li>Prospecter et identifier de nouvelles affaires, principalement par le biais du téléphone et du courrier électronique, en s'adressant à des clients potentiels en haut de l'entonnoir et à des clients potentiels plus froids pour leur présenter nos services ;</li><li>Fournir un service à la clientèle exemplaire en interagissant directement avec nos clients et en s'informant de leurs besoins ;</li><li>Travailler en collaboration avec l'équipe des représentants du développement commercial (BDR) et l'équipe des responsables de la charte (CE) pour convertir les pistes en opportunités, afin d'atteindre ou de dépasser les objectifs fixés ;</li><li>Tenir des registres précis et à jour des interactions avec les clients et fournir des rapports réguliers à la direction ;</li><li>Se tenir au courant des tendances du marché, de la concurrence et des besoins des clients afin d'éclairer les stratégies de développement commercial et les offres ;</li><li>Informer les clients sur les avantages de nos services d'affrètement de jets privés ;</li><li>S'approprier rapidement la proposition de valeur du client afin de créer d'excellentes premières impressions pour nos clients potentiels ;</li><li>Comprendre l'aviation privée afin de devenir un expert du secteur.</li></ul>Administrative Assistant<p>Robert Half is seeking an experienced Administrative Assistant with a can-do attitude to be a part of a fast-paced, rapidly growing team. You will be responsible for various office support and administrative duties as the Administrative Assistant. Do you love pivot tables, mail merging, and presentation design? Then this is a great opportunity for you to embrace your passions as an Administrative Assistant. This Administrative Assistant role is a long-term contract / temporary to hire opportunity and is located in the Toronto, Ontario area.</p><p><br></p><p>What you get to do every single day</p><p><br></p><ul><li>Provide comprehensive support to the Principal, including calendar management, scheduling meetings, and general administrative tasks. </li><li>Assist other team members as requested by the Principal, ensuring efficient execution of administrative duties. </li><li>Contribute to marketing and communications efforts by assisting with content creation, social media management, and maintaining brand consistency. </li><li>Manage basic bookkeeping tasks and accounts payable, adhering to Canadian standards. </li><li>Coordinate meetings and facilitate client and team communications to ensure seamless collaboration. </li><li>Actively participate in applying for awards and grants to further enhance the organization's recognition and resources. </li></ul>Collections<p>Robert Half is seeking a Credit Collections specialist who will lead the Credit Collections team in providing support to the organization through the management of customer credit and accounts receivable. The Credit Collections specialist will report directly to the Credit and Collections manager. The Credit and Collections specialist is working 8:00 a.m. to 5:00 p.m. Monday to Friday.</p><p> </p><p>Duties:</p><p>- Monitor assigned accounts for past due balances and collectability</p><p>- Contact delinquent customers by phone, e-mail, fax, mail or other means to address and resolve past due balances.</p><p>- Work to address and resolve issues related to cash applications, NSF checks, credit card processing and more.</p><p>- Work to address and resolve issues related to terms, pricing, freight and shipping.</p><p>- Assist with cash applications when needed. </p>Agent au développement des affaires<p>Notre client, une entreprise de solutions d'emballage en vrac à croissance rapide, est l’un des distributeurs principaux de produits d'emballage en vrac tels que sacs en vrac, FIBC, sacs en papier, sacs en polypropylène tissé et sacs BOPP, desservant plusieurs industries en Amérique du Nord. La compagnie recherche un agent au développement des affaires. Le rôle de l’agent au développement des affaires est de trouver et de qualifier des nouveaux clients partout en Amérique du Nord pour l’équipe de vente.</p><p><br></p><p>Vos responsabilités:</p><p><br></p><p>Aider l'équipe de vente à gagner plus de 300 nouveaux clients potentiels par an</p><p>Approche sortante et démarchage téléphonique : faire plus de 100 appels par jour, plus des e-mails de suivi</p><p>Documentation, mises à jour CRM</p><p>Apprendre et maîtriser la gamme de produits et les spécifications des produits</p><p>Questions consultatives amicales pour découvrir les bonnes opportunités où nous pouvons aider les clients</p><p>Qualifier les prospects issus des campagnes marketing et des listes d'appels en tant qu'opportunités de vente</p><p>Présenter efficacement notre entreprise à des clients potentiels</p><p>Identifier les besoins des clients et proposer des produits adaptés</p><p>Transmettre tout problème à la haute direction</p><p>Collaborer avec les autres membres de l'équipe - partager des connaissances de l'industrie et résolution de problèmes</p>Bilingual Collections Specialist<p>The strongest candidates for our Collections Specialist position will have a strong sense of ownership and attention to detail. If you're looking to join a growing team in the Security industry, contact Robert Half today to start building your career as a finance professional. This Collections Specialist position in the Mississauga, Ontario region is a long-term contract / temporary opportunity.</p><p><br></p><p>Your responsibilities:</p><ul><li>Providing excellent service and ensuring exceptional results in the collection of outstanding commercial and consumer receivables.</li><li>Conducting collections calls for all past due accounts as per portfolio of accounts assigned.</li><li>Contacting past-due customers by phone or e-mail, requesting payments, and negotiating appropriate payment arrangements.</li><li>Assessing and mitigating risk by referring accounts for further action.</li><li>Reviewing and analyzing Accounts Receivables to determine problem accounts and initiate reconciliation/dispute process</li><li>Obtaining and preparing credit information and recommending credit limits, including limits for Credit Supervisor’s approval and above.</li><li>Achieving individual collection targets in order to meet Department and Company’s goals.</li></ul><p><br></p>Regional Sales Manager<p>Notre client dans l'industrie de l'eau recherche actuellement un représentant commercial national pour rejoindre son équipe. Cette opportunité est ouverte en raison de la rapidité de la croissance de l'entreprise !!!!!! Cette opportunité s'adresse à une personne qui souhaite participer à l'atteinte et au dépassement de nouveaux jalons chaque jour !</p><p>L'entreprise offre un salaire de base, commission mensuelle une contribution au REER, une allocation de voiture, une carte d'entreprise, une équipe et une culture formidables et bien plus encore ! Une base sûre avec la possibilité de doubler votre salaire en fonction des objectifs atteints+++</p><p>Le directeur régional sera la première personne officielle à résider en Ontario, au Québec. Votre principale responsabilité sera de stimuler la croissance des ventes, d'atteindre les objectifs de revenus, d'accroître la part de marché et de montrer aux clients pourquoi ils devraient s'associer à vous et à cette organisation.</p><p><strong><u>Responsabilités </u></strong></p><ul><li><strong><em>Gestion des relations avec les clients</em></strong> : Établir et maintenir des relations solides avec les principaux clients, distributeurs et partenaires de la région. Comprendre leurs besoins et leurs préférences, répondre à toute préoccupation ou problème et s'efforcer d'améliorer la satisfaction et la fidélisation des clients.</li><li><strong><em>Expansion du marché</em></strong> : Identifier et saisir les opportunités d'étendre la présence sur le marché et de pénétrer de nouveaux segments de clientèle dans la région. Élaborer des stratégies pour acquérir de nouveaux comptes et développer les comptes existants grâce à des initiatives de vente incitative et de vente croisée.</li><li><strong><em>Analyse des performances</em></strong> : Contrôler les indicateurs de performance des ventes et les indicateurs clés de performance afin de suivre les progrès accomplis par rapport aux objectifs et d'identifier les domaines à améliorer. Analyser les données relatives aux ventes et les réactions du marché afin d'évaluer l'efficacité des stratégies de vente et de procéder aux ajustements nécessaires.</li><li><strong><em>Collaboratio</em></strong>n : Travailler en étroite collaboration avec les autres départements afin de coordonner les efforts et d'aligner les stratégies dans l'intérêt de l'ensemble de l'organisation.</li></ul><p><br></p><p><br></p>VP, SMB Sales & Partnerships Strategy & Enablement<p>Robert Half's client in the finance sector is seeking a Sales and Partnership professional. In this position you will be reporting to the Head of SMB Strategy & Support Ops, this high-impact role will be responsible for coordinating the execution and delivery of a wide breadth of sales strategy and enablement initiatives that will drive effectiveness and nimbleness of the SMB Sales & Partnerships organization. You will provide expert guidance and leadership within your delivery streams, enhance client and employee experiences, and execute against critical initiatives focused on product and service delivery, sales enablement, continual process improvement, and the creation of a strong, scalable controls environment to protect our clients and the firm.</p><p><br></p><p>The VP, SMB Sales & Partnerships Strategy & Enablement will:</p><p>· Act as a key execution and delivery partner to support the SMB Sales & Partnerships organization's strategic efforts in close partnership with stakeholders across the organization.</p><p>· Perform and lead analysis to identify learnings, performance, and process improvement recommendations across the SMB Sales & Partnerships organization.</p><p>· Deliver multiple initiatives leveraging strategy, project management, analytics, communication, and stakeholder engagement skills.</p><p>· Partner across functions to ensure a frictionless integration of new sales strategy and enablement initiatives.</p><p>· Develop, manage, and maintain a communications, collateral, and process repository to ensure consistent messaging and engagement across Sales & Partnerships organization.</p><p>· Deliver multiple initiatives leveraging strategy, project management, analytics, communication, and stakeholder engagement skills.</p><p>· Partner across functions to ensure a frictionless integration of new sales strategy and enablement initiatives.</p><p>· Develop, manage, and maintain a communications, collateral, and process repository to ensure consistent messaging and engagement across Sales & Partnerships teams, stakeholders, and clients.</p><p>· Develop, manage, and maintain a portfolio of partner-facing training and marketing material that will bolster our partners' abilities to positively position our business to their members.</p><p><br></p><p>Desired Background & Qualifications:</p><p>· 5+ years experience in project management, communications, sales readiness and overall business management.</p><p>· Learning and development experience is an asset.</p><p>- Very strong PowerPoint skills</p><p>· Bachelor's degree or combination of relevant professional experience and/or certifications.</p><p>· A Project Management certification is preferred but not required.</p>Intermediate Accountant<p>We are seeking a motivated and detail-oriented Intermediate Accountant with full cycle accounts receivable experience to join our client’s team in Mississauga. The ideal candidate will be responsible for a wide range of accounting tasks, including managing full cycle accounts receivable, performing month-end and year-end close processes, and ensuring accurate financial records. This role is crucial for maintaining the financial health and integrity of the organization and involves providing exceptional service in the collection of outstanding receivables.</p><p><br></p><p><strong>Key Responsibilities:</strong></p><ul><li>Posting journal entries, handling daily deposits, processing payments, and maintaining A/R aging reports.</li><li>Managing full cycle accounts receivable, including invoicing, collections, and reconciling accounts.</li><li>Performing month-end and year-end close activities, including bank reconciliations, financial reporting, and preparing financial statements.</li><li>Reviewing financial data for accuracy and completeness, and making necessary adjustments or corrections.</li><li>Processing invoices accurately and timely, ensuring all transactions are recorded properly.</li><li>Providing excellent service and ensuring exceptional results in the collection of outstanding commercial and consumer receivables.</li><li>Conducting collections calls for all past due accounts as per the portfolio of accounts assigned.</li><li>Contacting past-due customers by phone or email, requesting payments, and negotiating appropriate payment arrangements.</li><li>Assessing and mitigating risk by referring accounts for further action when necessary.</li><li>Reviewing and analyzing accounts receivables to identify problem accounts and initiate the reconciliation/dispute process.</li><li>Obtaining and preparing credit information and recommending credit limits, including limits for Credit Supervisor’s approval and above.</li><li>Preparing and analyzing financial reports to support management decisions.</li><li>Achieving individual collection targets to meet departmental and company goals.</li></ul>