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Analista Contable y Financiero, Punta Arenas Robert Half empresa líder de reclutamiento especializado, busca para importante cliente del rubro de salud a Analista Contable para Punta ArenasUbicación: Punta ArenasModalidad: PresencialProyección: Reemplazo de 1 mes inicialmente Principales funciones:<ul><li>Coordinar y Supervisar el flujo de información entre el Centro de Servicios Compartidos y la filial a nivel Contable y Administrativo.</li><li>Revisión y realizar registro contable del cierre y apoyo en la preparación de EEFF</li></ul><ul><li>Realizar el análisis y conciliación de cuentas contables (Balance)</li><li>Colaborar en la preparación de informes financieros.</li><li>Apoyar en la implementación de procesos de mejora continua.</li><li>Participar en el cierre contable mensual y anual.</li><li>Coordinar con otras áreas para el correcto registro de operaciones contables.</li></ul> Requisitos:<ul><li>Formación de Contador Auditor</li><li>Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares (análisis de cuentas de Balance)</li><li>Deseable e ideal experiencia en el manejo de SAP u otros sistemas contables.</li><li>Excelentes habilidades de comunicación y organización.</li><li>Disponibilidad inmediata</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Y29uc3RhbnphLnBlbmEuOTc1OTkuMTA5MTRAcmhpY2wuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Accounts Receivable Lead Our client is an important North American company at the real estate segment that is starting its Shared Service Center in Chile. Responsabilities<ul><li>Supervise and provide guidance to the accounts receivable clerks, ensuring accurate</li><li>and timely processing of invoices, payments, and collections.</li><li>Develop and implement strategies to improve the accounts receivable ledger and reduce outstanding balances.</li><li>Monitor customer accounts for overdue payments and take appropriate actions to collect outstanding debts.</li><li>Maintain accurate records of all collection activities, including correspondence with customers and collection agencies.</li><li>Establish and maintain relationships with external collection agencies, negotiating terms and ensuring compliance with company policies and regulations.</li><li>Analyze aging reports and other financial data to identify trends and opportunities for process improvement.</li><li>Collaborate with other departments, such as sales and customer service, to resolve customer disputes and address billing issues.</li><li>Prepare regular reports and presentations on accounts receivable performance for management review.</li><li>Stay updated on industry trends and best practices in accounts receivable management.</li></ul>Required experience<ul><li>Bachelor's degree in accounting, finance, or related field.</li><li>Previous experience in accounts receivable, credit control, or collections, with supervisory role.</li><li>Strong understanding of accounting principles and financial analysis.</li><li>Certification in accounts receivable management or credit management (e.g., CCE, CICP).</li><li>Experience working with collections software or customer relationship management (CRM) systems.</li><li>Knowledge of relevant laws and regulations governing accounts receivable and collections processes.</li><li>Strong understanding of accounts receivable principles, processes, and best practices.</li><li>Proficiency in accounting software and Microsoft Office Suite, particularly Excel.</li><li>Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to interact effectively with internal and external stakeholders.</li><li>Detail-oriented with strong analytical and problem-solving abilities.</li><li>Ability to prioritize tasks, meet deadlines, and manage multiple priorities in a fast-paced environment.</li><li>Experience with process improvement initiatives and automation tools is a plus.</li><li>Fluent English is mandatory</li></ul><img src="https://counter.adcourier.com/Q2Fpb0FybmFlcy43ODc0MC4xMDkxNEByaGljbC5hcGxpdHJhay5jb20.gif">

Analista Comercial de Franquicias Robert Half empresa multinacional de reclutamiento especializado, busca para importante cliente líder en belleza estética, un(a) Asistente Comercial de Franquicias.Duración: 3 a 6 meses plazo fijo, con posibilidad de continuidad indefinida según desempeño.Ubicación: Providencia y con disponibilidad de visitas a Franquicias Funciones:<ul><li>Maximizar la rentabilidad de cada franquicia a largo plazo, asegurando el cumplimiento de los objetivos propios y de empresa.</li><li>Responsable de guiar y desarrollar una red de franquicias operativas dentro del territorio nacional chileno.</li><li>Contribuir a la definición del perfil de franquiciante.</li><li>Consolidar la estrategia comercial de expansión de franquicias</li><li>Apoyar y acompañar la apertura de nuevas tiendas, asegurando que estas cuenten con todo lo necesario en los siguientes aspectos: técnico, comercial, legal, documentación, digital y servicio al cliente.</li><li>Proporcionar retroalimentación y seguimiento a franquiciados</li><li>Entregar reportes de resultados al Directorio</li><li>Formalización, cierre y firma de contrato de venta.</li><li>Control sistema de franquiciados.</li><li>Actualización de archivos, planes y documentos de franquiciados.</li></ul> Requisitos:<ol><li>Formación de Ingeniería en Administración de Empresas, Marketing, y/o carrera afín.</li><li>1 a 3 años de experiencia en funciones comerciales, preferiblemente en la industria de franquicias o retail.</li><li>Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.</li><li>Orientación al cliente y capacidad para establecer relaciones comerciales sólidas.</li><li>Habilidad para identificar y capitalizar oportunidades de negocio.</li><li>Conocimientos básicos de herramientas informáticas y sistemas de gestión.</li><li>Disponibilidad para realizar visitas en terreno</li></ol><img src="https://counter.adcourier.com/Y29uc3RhbnphLnBlbmEuOTUyMTUuMTA5MTRAcmhpY2wuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">

Analista DO Junior Robert Half empresa líder de reclutamiento especializado, busca para importante cliente del rubro de salud a Analista de DO JuniorDuración: Reemplazo pre y post natalModalidad: HibridaUbicación: Las Condes - ProvidenciaPrincipales responsabilidades:<ol><li>Liderar, coordinar y gestionar el programa de reconocimiento (carta gantt, administración plataforma, evento de premiación, etc).</li><li>Coordinar y proponer aspectos para el programa actividades de bienestar (actividades deportivas, salud, emocional)</li><li>Apoyo de gestión para selección, recopilación de documentos, coordinación entrega de equipos, acompañamiento en ingreso.</li><li>Apoyo administrativo para gestión documental como SOLPED y tener registros al día para presupuesto.</li><li>A cargo de la elaboración de presentaciones, contenidos y materiales para talleres. </li></ol> Requisitos:<ol><li>Formación o título profesional de Ingeniería Comercial, Ingeniería en Ejecución, y/o carreras afín.</li><li>Experiencia previa de a lo menos 1 año en labores similares, idealmente en el área de DO o Bienestar.</li><li>Conocimiento Intermedio de herramientas MS Office, especialmente manejo de presentaciones en Power Point</li><li>Habilidades comunicacionales, de autonomía, autogestión y proactividad.</li><li>Disponibilidad inmediata</li></ol><img src="https://counter.adcourier.com/Y29uc3RhbnphLnBlbmEuNzg0ODQuMTA5MTRAcmhpY2wuYXBsaXRyYWsuY29t.gif">